+ Planejamento Pessoal - Parte 1: Aprenda a ver o todo
Você sabe qual a característica mais importante de um líder? Alguns diriam comunicação eficaz, ou capacidade de conduzir um grupo de pessoas em direção à uma meta comum, ou ainda humildade, empatia, carisma ou auto-conhecimento. Todas estas características são importantes, no entanto há 1 que separa líderes medíocres de grandes líderes.
Se um líder não compreende o todo, seu ambiente, seus inimigos, seus obstáculos, circunstâncias e possibilidades, se ele não consegue ver o quadro inteiro, nenhuma das outras características será potencialmente eficiente. No âmbito militar, diz-se que um bom líder é aquele que tem a capacidade de enxergar o campo de batalha. Wiston Churchill, Napoleão, Alexandre, o Grande, todos eles possuiam esta peculiar capacidade de olhar o todo para tomar decisões estratégicas.
Mas o que liderança tem a ver com seu planejamento de vida? Você é o líder de sua própria vida, não é? Você define metas e as busca da mesma forma que líderes, equipes, empresas ou exércitos fazem. Você define o que você quer, planeja, faz o que tem que ser feito e alcança a meta. Se você não possui esta visão de conjunto no entanto, seus esforços podem ser vãos.
Se você olha para a sua vida de forma departamentalizada, você terá dificuldade para concilar todas as áreas. Além disso, para atingir grandes metas você precisa ver o todo, você precisa entender onde você está no momento e onde você deseja chegar de uma forma muito mais profunda do que “eu estou no ponto A e quero chegar no ponto B” como a grande maioria faz.
Um grande erro que as pessoas cometem ao definirem metas é não especificarem com clareza o que é exatamente que elas querem. Elas não olham para o quadro inteiro. Elas não dedicam um tempo para definirem o que elas estão tentando alcançar e quais são suas expectativas. Elas não se dedicam a pesquisar o que é preciso para conseguir o que querem. O resultado é um planejamento “frouxo” cheio de furos e pouco claro. A maioria das pessoas não se dá nem ao trabalho de planejar, elas simplesmente definem “quero chegar lá” e esperam que a vida tome conta de levá-las para “lá”.
Planejar não é a solução entretanto. Um planejamento é como um mapa. Se você não mapear seu caminho corretamente, você não chegará onde quer!
Este artigo continua, clique aqui
Fran Christy - Especialista em estratégia e desenvolvimento humano. Consultora da equipe Sonhos Estratégicos.
Tags: planejamento pessoal, planejamento de vida, estratégia, estratégias de vida, visão de conjunto, liderança, Fran Christy
as pessoas desistem dos seus sonhos e de suas metas , pelo simples fato de não saberem esperar pelos seus resultados a longo prazo , não conseguem ver por onde estão indo se aparecem dificuldades, e deixam levar pelo sentimento que afloram nelas em determinado momento , não sabem que sem sofrimento , não existe glória.
12th June, 2007 at 1:56 pmNada faz tanto sentido como planear o dia-a-dia.
21st June, 2007 at 5:23 amO sucesso é defenido pelas pequenas sementes que plantamos diariamente.
[…] Clique aqui para ler a 1º parte deste artigo. […]
24th June, 2007 at 7:52 pmUm dia uma tapa, no outro um carinho,o circulo se repete até você se acostumar…acreditar sempre , afinal de contas a vida não teria sentido, controle ? a isto é impossivel…a natureza é sabia…tudo se desfaz e se renova.
27th December, 2007 at 12:34 amAGRADEÇO-LHES PELA OPORTUNIDADE DE CRESCIMENTO E DESENVOLVIMENTO PESSOAL , PROFISSIONAL,E ATÉ MESMO EMOCIONAL.
GRATA!
ALDA FERREIRY
22nd January, 2008 at 12:15 am[…] + Planejamento Pessoal - Parte 1: Aprenda a ver o todo […]
1st September, 2008 at 10:42 pm[…] + Planejamento Pessoal - Parte 1: Aprenda a ver o todo […]
1st September, 2008 at 10:47 pm